logos de la République française, et du vice-rectorat


Ressources Humaines et Paye

Cheffe de service
Denise LIKAFIA
Téléphone ligne directe : (+681) 72 15 31
Mail : rh@ac-wf.wf

Section administrative :
Sesilia SAVEA,
Adjointe à la cheffe de service
Gestionnaire des personnels administratifs, techniques, de santé et sociaux - des personnels enseignants du 2nd degré contractuels
Mail : sesilia.savea@ac-wf.wf
Tél : (00681) 72 15 35

Ofakiteesi IKAUNO
Gestionnaire des personnels enseignants du 2nd degré titulaires – des adjoints d’éducation et des agents de service non titulaires
Mail : ofakiteesi.ikauno@ac-wf.wf
Tél : (00681) 72 15 36

Oliva PAKAINA
Gestionnaire des personnels enseignants du 1er degré
Mail : oliva.pakaina@ac-wf.wf
Tél : (00681) 72 15 36

Section paie

Marie-Pierre LAMBOUL
Coordonnatrice paie
Mail : marie-pierre.lamboul@ac-wf.wf
Tél : (00681) 72 15 32

Malia TAKATAI
Gestionnaire paie de l’ensemble des agents fonctionnaires et contractuels
Mail : malia.takatai@ac-wf.wf
Tél : (00681) 72 15 38

Adresse postale : BP 244
Mata’Utu - 98600 - UVEA - Wallis et Futuna
Téléphone standard : (00.681) 72 28 28

Missions
Le vice-rectorat est le plus gros employeur du territoire avec plus de 500 personnels rémunérés chaque mois. Le contexte économique, l’environnement social, sociétal, culturel, coutumier pèsent sur les enjeux des recrutements et des rémunérations des personnels, comme sur les parcours de ceux-ci dans une situation de mobilité professionnelle extrêmement réduite car limitée à une des deux îles, voire à un des trois royaumes, ou encore parfois à un unique établissement.
Le service des ressources humaines est celui où s’exercent le plus de pressions, de tensions et celui dans lequel la rigueur, la loyauté, la responsabilité et les valeurs de la république doivent s’exprimer avec le plus de force. En conséquence, le service est placé sous l’autorité du Secrétaire Général, la cheffe de service est également amenée à travailler en lien direct avec le vice-recteur, notamment pour tous les dossiers des personnels d’encadrement et d’inspection.

De façon globale, les missions du service recouvrent :
- la gestion et le suivi des carrières individuelles de tous les personnels qui relèvent du Vice-rectorat (congés, promotions, accidents de service, mobilité, recrutements, CIMM, élections…) ;
- la préparation et le suivi de la paie de l’ensemble des agents fonctionnaires et contractuels (salaires, remboursements de loyer, retraites, indemnités d’éloignement…).

De façon plus précise, le service assure les missions suivantes :
- instruire, renseigner, suivre toutes études et enquêtes attachées aux personnels dans leur diversité ;
- accompagner et installer les nouveaux arrivants (prise en charge administrative, installation personnelle et professionnelle) ;
- gérer les carrières (instruire les dossiers des personnels, coordonner les campagnes d’entretien, élaborer les mémoires de propositions de tous ordres y compris honorifiques, ...) ;
- coordonner les gestions individuelles et collectives des personnels enseignants du premier et du second degré, des personnels non enseignants, fonctionnaires ou de droit local, en lien avec les services du MENJ ou déconcentrés ;
- suivre les opérations de mobilité interne et externe ;
- gérer et harmoniser les indemnités et primes en liaison avec l’encadrement ;
- informer et conseiller les personnels (carrière, formation, mobilité) ;
- gérer les absences et congés (maladie, annuels, CET, accidents professionnels, …) ;
- suivre et valider les opérations de paie des personnels.

Mise à jour : 1er novembre 2020

Imprimer la page Modifier la taille des caractères Modifier la taille des caractères